오늘부터 미래를 위한 인재를 준비하세요.
1980년에 설립되어 우리는 40년 이상 조직이 관계를 다지고, 개발하고, 인재를 유지하도록 도움을 준 경험을 가지고 있습니다. 우리는 매일 4만 명의 사람들을 일하게 하고, 매년 1,200만 명 이상의 인터뷰를 진행하며, 350만 명 이상의 사람들을 새로운 역할에 성공적으로 경력전환을 시켰습니다.
회사 가치
Right Management에서는 고객이 최우선입니다. 우리는 각 조직의 특정 요구에 맞춘 사람 중심 솔루션을 제공하는 데이터 중심 통찰력에 초점을 맞춥니다. 더불어 우리는 인재 전략을 현재와 미래를 위한 비즈니스 목표에 맞추어 조정할 수 있습니다.
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사람
사람은 모든 조직의 근간입니다. 기술을 개발하고, 경력을 쌓고, 경력을 성취한 사람들은 번창하는 성공적인 사업을 만들어냅니다.
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지식
지식은 힘을 줍니다. 우리는 진단 평가와 데이터 중심 통찰력을 사용하여 사람과 기업을 이끄는 원동력이 무엇인지 이해할 수 있습니다. 이것은 개인의 경력을 위한 더 풍부한 대화와 조직의 미래를 위한 강력한 기회를 가능하게 합니다.
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혁신
우리가 조직을 돕는 것처럼 우리도 끊임없이 진화와 혁신을 위해 노력합니다. 우리는 인재의 라이프사이클 전반에 걸쳐 동종 업계 최고의 기술 공급 업체와 파트너십을 맺고 끊임없이 변화하는 기술 환경에 발 맞추는 확장 가능한 솔루션을 제공합니다.
Talent Solutions는 우리의 글로벌 제품 RPO, MSP-TAPIN 및 Right Management를 결합하여 조직이 복잡한 인재관련 요구사항을 해결할 수 있도록 지원합니다. Talent Solutions은 인재가 라이프사이클 전반에 걸쳐 통합적 데이터 기반의 능력을 제공하고자 것에 대한 우리의 심층적인 산업 전문성과 이해력을 활용합니다. 인재 유치와 확보에서 기술 햠양, 개발 및 유지까지, 우리는 광범위하게 다양한 나라에 걸쳐 원활한 서비스제공, 최고의 기술을 활용하고 광범위한 인재 통찰력을 제공합니다.
Right Management는 경력전환 전직지원과 리더 개발 솔루션에 대한 우리의 글로벌 인재 관리 제안입니다.